Vendedor — Supermercado del Sur
Atención al cliente y otras tareas.
Guía para candidatos
Cómo hacer un currículum
Un CV no se trata de tener mucho para poner, sino de que quien lo lea entienda rápido qué sabés hacer. Te contamos qué información va, cuál sobra, y cómo escribir tu experiencia aunque sea la primera.
Es gratis y no necesitás crear una cuenta para armarlo. Te la pedimos al final, cuando lo querés descargar.
Qué lleva un currículum
Son seis bloques. Los tres primeros no pueden faltar; los otros suman según lo que tengas.
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Tus datos de contacto
Nombre y apellido, teléfono, correo y la localidad donde vivís. Parece obvio, pero el error más caro de un CV es que lo lean, les guste, y no sepan cómo llamarte.
La localidad importa más de lo que parece: muchas empresas filtran por zona antes de leer nada. Si no está, quedás afuera aunque vivas a diez cuadras.
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Un título que diga a qué te dedicás
Debajo de tu nombre, una línea: «Vendedor», «Auxiliar contable», «Electricista matriculado». Es lo primero que se lee y ubica todo lo demás.
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Tu experiencia laboral
Empezando por el trabajo más reciente y yendo para atrás. De cada uno: el puesto, dónde fue, desde cuándo hasta cuándo, y qué hacías.
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Tu formación
El secundario cuenta. Los cursos cortos también, si tienen que ver con el puesto: manipulación de alimentos, un curso de electricidad, la libreta sanitaria.
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Habilidades
Cuatro o cinco, las que tengan que ver con el trabajo que buscás. «Manejo de caja» y «control de stock» dicen algo concreto. «Responsable» y «proactivo» no dicen nada: nadie escribe que es irresponsable.
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Disponibilidad y movilidad
Si podés hacer turnos rotativos, si tenés moto o auto, si tenés carnet. En comercio, logística y oficios esto define la contratación tanto como la experiencia.
Cómo contar lo que hiciste
Acá se cae la mayoría de los currículums. Poner el puesto y la empresa no alcanza: «Vendedor en Supermercado del Sur» no dice si atendías, si cobrabas, si reponías o si manejabas el depósito.
Vendedor — Supermercado del Sur
Atención en salón y caja. Reposición de góndola y control de stock. Turnos rotativos, incluidos fines de semana.
Dos o tres renglones por trabajo alcanzan. Escribilo como se lo contarías a alguien que te pregunta qué hacías: qué tareas tenías y con qué trabajabas.
Y si es tu primer trabajo, ¿qué pongo?
Es la pregunta más común, y la respuesta es que un CV sin experiencia laboral igual tiene con qué llenarse:
- Trabajos que no fueron en blanco. Ayudar en el negocio familiar, changas de albañilería, cuidar chicos, vender por tu cuenta. Es experiencia: ponela.
- Prácticas y pasantías del secundario o del terciario, aunque hayan durado un mes.
- Cursos, incluso los cortos y los online.
- Lo que sabés hacer, aunque lo hayas aprendido solo: manejar Excel, arreglar computadoras, manejar las redes de un negocio.
Para un primer empleo, quien contrata mira sobre todo dos cosas: que se entienda que querés trabajar y que sepa cómo ubicarte.
Errores que se repiten
Que ocupe más de una hoja
Salvo que tengas veinte años de trayectoria, una carilla alcanza. Lo que está en la hoja dos, casi nadie lo lee.
Un correo poco serio
Si tu dirección es de cuando tenías quince años, hacete una con tu nombre. Es gratis y cambia la primera impresión.
Mandarlo en Word
Se desarma según la computadora que lo abra. Mandalo siempre en PDF, así se ve igual en todos lados.
El mismo CV para todo
Si te postulás a puestos distintos, cambiá al menos el título y las habilidades para que peguen con la búsqueda.
Datos que no se piden
Estado civil, número de documento completo, sueldo del trabajo anterior. No hacen falta y ocupan lugar.
Dejar agujeros sin explicar
Si estuviste dos años sin trabajar, una línea alcanza: estudiaba, cuidaba a un familiar, me fui del país.
La carta de presentación: dos párrafos que te separan del resto
El CV cuenta lo que hiciste. La carta cuenta por qué te interesa este trabajo en particular, y eso el currículum no lo dice: es el mismo para todas las búsquedas.
Del otro lado se nota. Quien recibe veinte postulaciones ve diecinueve CVs sueltos y uno con dos párrafos escritos para esa búsqueda. No hace falta que sea larga ni formal.
Un ejemplo corto
«Hola, les escribo por la búsqueda de repositor. Trabajé tres años en góndola y depósito en un supermercado de Resistencia, así que conozco el manejo de stock y los turnos rotativos. Vivo en la zona y tengo moto propia. Quedo a disposición para una entrevista.»
Cuándo suma más:
- Cuando cambiás de rubro y tu CV solo no explica por qué te postulás a algo distinto.
- Cuando es tu primer trabajo y la carta pesa más que una experiencia que todavía no tenés.
- Cuando el aviso pide algo puntual y vos lo tenés: decilo ahí, en la primera línea.
Acá va en el mismo formulario: cuando te postulás a una búsqueda en DeCayetano hay un campo para escribirla. Es opcional y la mayoría lo deja vacío, que es justamente por qué conviene usarlo.
Armador gratis
Armalo acá, sin pelear con el Word
Te vamos preguntando los datos de a uno y al final te queda el PDF listo para mandar. Sin elegir tipografía, sin acomodar márgenes, sin plantillas que se desarman.
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Cuatro pasos cortos En el orden en que va la información.
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Te avisamos qué falta Antes de terminar, si dejaste algo importante afuera.
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Sale en PDF Que es como hay que mandarlo.
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Editable siempre Volvés cuando quieras a corregirlo o actualizarlo.
Preguntas frecuentes
¿Hace falta registrarse para armar el CV?
No. Podés recorrer los cuatro pasos y ver cómo te queda sin crear ninguna cuenta. Se pide recién al descargar el PDF, y ahí lo que cargaste pasa a tu cuenta para que puedas editarlo después.
¿Tiene costo?
No. Armarlo y descargarlo es gratis.
¿El currículum lleva foto?
En Argentina no es obligatorio y podés no ponerla. Si la ponés, que sea una foto tipo carnet, con fondo liso y cara visible. Una foto de una salida o recortada de otra suma menos que no tener ninguna.
¿Qué largo tiene que tener?
Una carilla. Dos solo si tenés muchos años de experiencia y todos son relevantes para el puesto.
¿En qué formato lo mando?
En PDF. El Word se desarma según el programa que lo abra y puede llegar con el texto corrido o la letra cambiada. El armador te lo entrega directamente en PDF.
¿Hay que mandar carta de presentación?
No es obligatorio, pero suma: es lo único que puede decir por qué te interesa esa búsqueda en particular, algo que el CV no dice porque es el mismo para todas. Con dos párrafos alcanza. Al postularte acá tenés un campo para escribirla.
¿Puedo usarlo para postularme acá?
Sí. Podés dejarlo como tu CV principal y se manda solo cada vez que te postulás a una búsqueda en DeCayetano.
¿Ya lo tenés listo? Mirá las búsquedas abiertas en DeCayetano.